Coaching & Ledarstöd

Coaching & Ledarstöd som gör verklig skillnad

Chefspoolens coaching är för dig som vill växa som ledare – på riktigt. Oavsett om du är ny i rollen, står inför en förändring, behöver vässa dina verktyg eller hantera komplexa situationer, erbjuder vi ett skräddarsytt stöd som stärker både självinsikt och ledarförmåga.

Vår coaching utgår från att du redan har det mesta inom dig – vi hjälper dig att identifiera, utveckla och använda dina styrkor på ett mer medvetet och effektivt sätt.

Exempel på fokusområden:

  • Att bygga ett tryggare, tydligare och mer hållbart ledarskap

  • Praktiska verktyg för konflikthantering och svåra samtal

  • Stöd för dig som är ny som chef

  • Coachning i samband med förändringsarbete

  • Komplement till interna utvecklingssamtal

  • Individuell utveckling och karriärreflektion

Så här ser processen ut

  1. Behovsanalys & upplägg
    Vi inleder alltid med en dialog om mål och förväntningar – för att säkerställa att coachingen träffar rätt.

  2. Fördjupad kartläggning
    Djupintervju, personanalys samt begåvnings-/kapacitetstest ger en stark grund för insikt och utveckling.

  3. Coachande samtal & hemuppgifter
    Samtalen skräddarsys efter individens behov. Mellan gångerna arbetar deltagaren aktivt med att testa och förankra nya verktyg i sin vardag.

  4. Uppföljning & utvärdering
    Vi följer upp 4–6 månader efter avslutad coaching – tillsammans med både individen och uppdragsgivaren, för att säkerställa långsiktig effekt.

Hur kan vi hjälpa dig?

Kontakta oss gärna för att diskutera just ditt företags behov.